是否出差：无需出差
岗位职责：
1、了解本医美机构的服务意识，培育店员的敬业精神，合理使用人才； ?
2、制定工作计划，分工明确，协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力；
3、分析顾客的意见，解释服务目标及标准，与其他员工共同制定改善服务的方法，以身作则，执行服务承诺；
4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态，并分析形势，制定对策； ?
5、订立公正、合理、有效的奖罚制度，协调店员之间的关系，维护良好的纪律；?
6、督导协调现场管理，促进门店销售提升； ?
7、负责门店员工的培训及日常管理工作； ?
8、跟进公司促销活动的执行，宣传；?
9、全面主持店面的营运管理工作，配合总部各项营销策略的实施；?
10、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；掌握门店各种设备的维护保养知识；
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